?

Log in

No account? Create an account

Выборы- это очень просто.

Когда то в пору моего детства, то есть 60 лет назад, была такая книга:
- Радио- это очень просто.

Действительно, автор просто и наглядно показывал, как устроено радио, и как оно работает.

Работу лампы триода, как усилителя:
- Я и сегодня вам нарисую и объясню, и вы поймете. Это действительно просто, когда знаешь.



Теперь переходим к кандидатам и их программам.
За свою жизнь видел тома и тома программ.
Всяких разных. Как должна перестраиваться жизнь отдельного цеха, завода, города, страны.

Вот с этим продуктом у нас хорошо. Писать программы и конституции для страны, любимое занятие наших особо продвинутых интеллектуалов.

И соответственно критиковать программы, написанные другими интеллектуалами и не очень.
Вот это «не очень», главное в критике.
Показать , что перед нами собственно очередной пень, и есть основное в критических построениях.

Почитайте, послушайте критиков программы Грудинина.

А на самом деле?
Программа- это очень просто.

Вас спрашивают, что вы будете делать в военном строительстве, и конкретно, ставка будет на дроны или на управляемые человеком системы.

А вы человек не военный.
В вашей программе написано , что все хорошее вы улучшите в военном строительстве, а от всего плохого, избавитесь. А слово «Дроны», вы слышите первый раз в жизни.

Как правильно надо отвечать, зная , что выборы и программы, это очень просто.

Любая программа, хорошая или плохая, это об изменениях в данном конкретном участке нашей жизни.
-Это надо поднять, это опустить, это отменить, это разрешить и так далее.

При этом единого мнения в конкретике, нет даже у специалистов, выступающих от одного лагеря.
Но, в главном.

Вы должны создать такие условия, при котором честные и работящие люди будут востребованы и получат возможность работать, а нечестные, воры и лентяи, будут не востребованы.
Правильно?

Так вот , в программах и пишут о том, что надо сделать, что бы создать такие условия в конкретной области нашей жизни.

А если на период вашего прихода к власти, в той, конкретной области, в руководителях одни воры и жулики?
Как они будут работать в замечательных условиях, которые вы им создали, реализуя свою замечательную программу?

Так же как и раньше. Воровать и жулить.
Докладывая вам, что все идет точно, как написано.

Отсюда, на выборы, вы должны идти имея с собой кроме программы нечто, что обеспечит выполнение вашей программы.

Вот с этой точки зрения и рассмотрим членов команды любого кандидата.
Для примера, господина Боглаева, которого нам обещают в премьер министры господин Болдырев.



В следующий раз , конечно.
Ваш.

Comments

Как вам кстати Глеб Тюрин и его развитие сел через небольшие проекты?
Развитие?
Вы знаете, кто такой Глеб Тюрин?
http://denisov2008.livejournal.com/130919.html
Это писал, семь лет назад.
Что можно добавить?

Вы приходите в дом, в старый, запущенный дом.
Крыша течет, пол прогнил, воды и туалета в доме нет.
Старые, с этим смерились.
Молодые от ваших слов , что так жить нельзя, возбуждаются и смотрят на вас горящими глазами.

А вы идете в следующий старый дом и все повторяется.

И так десять лет. Слова, слова, слова. Семинары, тренинги и так далее.
Это не развитие.
Вы хотите, что то действительно изменить?
Рецепту уже 300 лет.

Петр Первый учился корабельному делу, Петр Первый владел всеми основными специальностями, которые нужны, для того, что бы перестраивать старый дом.

Лично, когда понял, что ничего мне изменить на производстве не удастся, если буду продолжать по тюрински, в 41 год, из начальников крупного и успешного цеха, перешел в ученики слесаря инструментальщика.

В ученики, из начальников, в своем же цехе.
Вот это развитие.

Пришли в старый, разбитый дом. Что сделаем в первую очередь?
Проведем воду.
Трасса водопровода идет по улице, а в доме воды нет.
Нет ничего, ни инструментов, ни материалов, ни рабочих.

Учим молодых в доме, работать с полиуретаном.
Инструмент ваш и вы умеете.
Научили.

Работаем с ними на стороне и разрабатываем деньги на материалы для своего дома.
Заработали, проводим воду в дом.

Покупаем инструмент.
И так далее.
От одного дома.
При этом работа выдвигает молодых, которые и становятся вашей опорой. Вашим двигателем.
Новыми руководителями.
Повторяющие, коллективные, целенаправленные и результативные действия формируют команду, развитие началось.

Есть команда, есть руководитель. Есть технология развития. И они , с вашей подачи, ей овладели.

Учитесь у царей.
Ваш.


Edited at 2018-01-25 02:18 pm (UTC)

December 2018

S M T W T F S
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     

Tags

Powered by LiveJournal.com